Er du en lagspiller og har ambisjoner?
Som Driftsleder handler hverdagen om å bygge team og skape «Vi-kulturen». Hvis vi samarbeider, snakker sammen og er kreative, løser vi oppgavene og utfordringene som dukker opp.
Du skal være leder, du skal utvikle teamet med tanke på samarbeid og individnivå. Du skal få dine ansatte til å prestere, du skal dyrke et godt arbeidsmiljø, og du skal jage utvikling og ha høyt fokus på kvalitet. Hvis dette er ord som treffer deg, er du en person vi er interessert i å snakke med.
Viktige arbeids- og ansvarsområder er:
- Personalansvar for avdelingens ansatte
- Sørge for en drift som både er kostnads- og miljøeffektiv
- Ruteplanlegging og kapasitetsberegninger
- Følge opp drifts- og vedlikeholdsrutiner
- Sørge for fleksibilitet og arbeidsfordeling mellom renovatørene
- Samarbeid og koordinering mot MNA´s kundesenter
- Bidra aktivt på alle arbeidsområder når det er behov
Vi søker en person som er:
- God til å kommunisere både internt og eksternt
- Fokusert på effektiv drift og kundevennlig betjening
- Engasjert, positiv og motiverende
- Strukturert, selvstendig og samarbeidsvillig
Vi legger vekt på faglige og personlige egenskaper som:
- Erfaring med personalansvar
- Økonomisk- og bilteknisk forståelse
- Gode datakunnskaper og vilje til å lære nye systemer
- Høyskole / fagbrev i transportfaget
- Motivere til samarbeid og god kildesortering
- Førerkort kl C er ønskelig, men ikke et krav
- Bakgrunn fra renovasjons- og transportbansjen er ønskelig
Vi tilbyr:
I ReTrans har vi et godt arbeidsmiljø hvor du får nær kontakt med avdelingens renovatører, andre Driftsledere og får et tett samarbeid med MNA. I renovasjonsbransjen vil du få ta del i en trygg, viktig og samfunnsrettet oppgave med å løse fremtidens utfordringer. Gode lønns- og pensjonsbetingelser.
For ytterligere informasjon kan du kontakte daglig leder, John Olav Skjesol, tlf: 415 71 752 – john.olav.skjesol@retrans.no
Søknadsfrist: 20. mai 2022.
Søk på stillingen her
