Har du lyst til å være en del av et større fagmiljø med spennende utfordringer? En av våre medarbeidere går av med pensjon, og vi trenger en ny saksbehandler med på laget!
I Helse Nord-Trøndelag arbeider du i team med dyktige kollegaer fra ulike faggrupper rundt deg. Foretakets verdier kvalitet, trygghet og respekt er grunnleggende for vår virksomhet. Utfordringene Helse Nord-Trøndelag står overfor er store. Det gjør at vi må videreutvikle og endre vår organisasjon og måten vi arbeider på. HR- og organisasjonsavdelingen skal bidra til at vi til enhver tid har nok kompetente medarbeidere på riktig sted til rett tid. Samtidig skal vi sørge for at løpende driftssaker knyttet til HR-området håndteres på en god og effektiv måte.
HR- og organisasjonsavdelingen har lokasjoner ved begge våre sykehus. Avdelingen har 22 medarbeidere, fordelt på en seksjon ved hvert sykehus. Vi søker en ny saksbehandler til vårt HR-sekretariat for snarlig tiltredelse. Arbeidsstedet er Sykehuset Namsos. En del arbeid må også utføres på helseforetakets andre lokasjoner. Noe reisevirksomhet må påregnes.
Det er en målsetting at arbeidsstyrken i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i befolkningen. Det skal derfor arbeides for å oppnå best mulig alders- og kjønnsbalanse i arbeidsstokken og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn.
Arbeidstakere i HNT som mener de har fortrinnsrett til stillingen bes opplyse om det i søknaden.
Arbeidsoppgaver:
- Saksbehandling innen HR-området
- Registrere i og holde personaldatabasen vår oppdatert
- Arkivering og holde personalmappene oppdaterte
- Forvalte biltildelingssystemet for foretakets administrative kjøretøy
- Gi opplæring og lederstøtte innen eget fagområde
- Daglig håndtering av henvendelser.
Kvalifikasjoner:
- Relevant utdanning minst fra videregående skole med fagbrev
- Erfaring fra arbeid som saksbehandler
- Særlig relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
- God systemforståelse
- God IKT-kompetanse
- Det er ønskelig med kjennskap til aktuelle lover og avtaleverk, deriblant arkivloven
Personlige egenskaper:
- Du har evne til å takle arbeidspress i perioder
- Du er serviceinnstilt og forholder deg positiv til brukernes høye forventninger
- Du er ansvarsfull og vet å overholde taushetsplikten
- Du har god samarbeidsevne
- Du er kvalitetsbevisst og søker faglig støtte ved behov
- Du behersker norsk godt muntlig og skriftlig
Vi tilbyr:
- Lønn i henhold til gjeldende overenskomst
- Medlemskap i pensjonsordning, 2% pensjonstrekk, gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring
- Et faglig godt og inspirerende arbeidsmiljø
- Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
Kontaktpersoner for stillingen er: Saksbehandler Lisbet Heia Holtmon, tlf: 74 21 56 67 eller Seksjonsleder Atle Busch, mob: 908 59 175
Søknadsfrist: 21. juni 2022
Søknad sendes inn her
